六安开发区邀请大学生开展访企交流活动
一边是本地高校毕业生偏爱“东南飞”，一边是本地企业“引才难”的声音不绝于耳，如何推动双方聚首，促进供需精准对接？六安开发区的做法是——向本地学子发出邀约，让他们与园区企业来一场“亲密接触”。
12月8日下午，六安开发区邀请六安职业技术学院汽车与机电工程学院的近百名学子来到园区开展访企交流活动，让学子们在“沉浸式”观摩园区重点企业、“零距离”感受工作环境中，充分感触园区产业发展的强劲脉搏，增强对园区企业的认同感，为他们拓展就业视野，为园区企业拓宽引才渠道。
学子们先后走进园区的安徽永成电子机械技术有限公司、六安永达机械股份有限公司及安徽墙煌科技股份有限公司三家企业，以参观企业生产车间、产品展厅的方式，身临其境地感受企业规模、文化及发展前景，并通过企业相关负责人宣讲以及现场互动交流，详细了解企业业务范围、薪资待遇等。
从自动包装设备生产线，到精密齿轮加工车间，再到新材料产品展厅，学子们深刻感受到园区智能制造的魅力。“很荣幸参加今天的活动，让我见识到了家乡企业的实力，也让我看到六安开发区对于人才的渴求和重视。”六安职业技术学院智能制造实验班学生刘雯铭说，她所学专业恰好与当天参观的企业需求对口，“真是不虚此行，今后如果有机会，我会首选这几家优秀企业就业。”
“人才聚则事业兴。”活动现场，安徽墙煌科技股份有限公司人力资源部招聘专员李兵说，企业的高质量发展，离不开高素质的技能人才队伍。“非常感谢开发区组织的这次活动，给了我们企业一个很好的展示机会，让我们与本地学子面对面对接，对我们招聘和储备人才很有帮助。期待今后能多举办类似的活动。”
在11月23日的“人才安徽行”系列活动动员部署会召开后，开发区头部时间便行动起来，已与六安职业技术学院达成战略合作，通过搭建政校企三方合作对接平台，加快推动园区企业与本地高校在产教深度融合、人才共培共育等方面同频共振。此次活动是开发区与六安职业技术学院签订战略合作框架协议后，基于协议相关内容举办的首场三方对接活动。
人才是发展的头部资源，也是优化营商环境的重要支撑。近年来，六安开发区紧紧围绕园内产业发展需求，转变人才服务工作理念，全面优化人才发展生态，全力构筑区域引才聚才新高地，人才工作呈现“人才总量进一步增加、高层次人才集聚进一步加快、人才服务保障进一步完善，人才发展平台质效进一步提升”等特点，为园区产业发展和营商环境优化提供了坚实基础和关键保障。截至目前，六安开发区各类人才总量已达4.5万余人，其中，技能型人才约2.3万人。
下一步，开发区将根据园区企业发展特点和人才需求方向，继续探索创新人才引育新模式，充分利用校企、院企合作以及产学研转化等成熟机制，分产业、分类型开展精准招才、柔性引才、定点育才、感情留才。进一步完善相关政策措施，加强人才创新创业、企业引才用才的保障支持和政策礼遇，全力营造人才发展的良好环境，厚植人才扎根开发区的丰沃土壤。(储勇)
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